一、勤勉学习求上进，快速成为管理者。在她刚进入公司工作的时候，正值文化城招商运营工作启动，这对于她来说恰是一个学习的好机会。公司领导安排负责招商工作，她每天都在现场拿着图纸核对房源，回到办公室还要查阅相关资料，学习招商技巧，虚心跟同事们请教。为了能更快完成招商任务，使得在规定的时间能让文化城准时开业，不怕苦，不怕累，经常不分昼夜地在现场忙得不亦乐乎。勤奋的学习加上细心的观察和琢磨，使她很快就超越了同期的其他同事，当上了招商部经理。
二、立足岗位重实效，管理再提升。该同志加强自身的学习和培训，主要从以下几方面：第一、基础理论知识方面。第二、商务洽谈技巧和商务礼仪知识。第三、相关招商项目的调研和评估方法。通过各种渠道和方式打造企业知名度和项目品牌，拓展招商合作客户。她认为，招商与销售工作相辅相成，既相互关联又相互制约。本年度她努力在招商过程中注重产业市场的整体引进，例如：宝玉石专业市场、创意产品市场、图书市场、红酒会所板块等。为满足文化创业产业发展要求，降低门槛引入创意产业入驻，发展创业街区，使得更多有想法有思路的年轻人进入培育。
三、热心志愿服务，强化责任意识。身为一名国有企业负责人在维护国有资产的同时，也不忘回馈社会关爱弱势群体。近几年来，她带领大家发扬爱心，每年都组织员工和商户做慈善，尤其今年开展以关爱贫困儿童 “大手牵小手·携手共相爱”的慈善捐赠活动，携手CCTV鉴宝栏目专家王立军、中国著名回族画家杨彦为山区贫困儿童慈善捐赠，宁夏瑞信安琪爱心基金会共同承办“千人荧光夜跑——助力彩虹伞渔具包·温暖山区孩子求学路”大型公益活动。
该同志积极参与文化及旅游产业的相关活动，在政府相关职能部门树立良好公关形象，积极联络和加深同行业及相关产业企业的关系，通过交流、邀请参观、项目合作考察等方式宣传银川文化城项目优势和投资环境。她以自己的实际行动担负起公司赋予的责任，认真履行工作职责。虽然多次被评为先进工作者、优秀个人，但她清醒的认识到，荣誉已成为过往、成绩只代表过去，追求无止境，未来还有更长的路等着继续努力奋进。
